ПАНЕЛЬ УПРАВЛЕНИЯ:
логин :
пароль :
Напомнить пароль?
 
Навигация по сайту
Выберите нужный раздел ..
О НАС

РУКОВОДСТВО

КОЛЛЕКТИВЫ

50-летие ЦРТДиЮ
Программы
Достижения
Нормативные документы
Публичный отчет
Платные услуги
Работа с одаренными детьми
Педагогам
Родителям
Дошкольникам
ГДОО "Радуга"
Расписание занятий
Фотогалерея

Все последние новости
 
 


Календарь публикаций
«    Сентябрь 2022    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
 


Популярные статьи
Самое популярное на сайте ..


 




Между прочим
Рекомендуем прочитать ..
Интернет-ресурсы для педагогов дополнительного образования детей
Про НПК ЦРТДиЮ
Как подготовиться к НПК?
Родителям о правах ребенка
Как помочь ребенку завести друзей?
Как воспитать в ребенке патриота?
Экзамен без стресса (практические рекомендации для родителей)
 
 


Архив новостей
Сентябрь 2014 (5)
Август 2014 (2)
Июнь 2014 (1)
Май 2014 (1)
Апрель 2014 (4)
Март 2014 (5)


Наш опрос>
Нам интересно Ваше мнение!
 
 


Важная информация
Мы рады что Вы посетили наш сайт!


По просьбе ОБРнадзора РБ размещаем для педагогов и родителей следующую информацию:
Управление по контролю и надзору в сфере образования Республики Башкортостан (Обрнадзор РБ):
располагается по адресу:
450064, г.Уфа. ул.Мира,14
тел/факс:(347) 264-26-24
Е-mail:obrnadzorrb@yandex.ru
сайт:www.obrnadzorrb.ru
начальник Ганеева Альмира Альбертовна
заместитель начальника Хажин Айбулат Вакилович

Северо-западный сектор отдела контрольно-надзорной деятельности в сфере образования Обрнадзора РБ
адрес:452320, г.Дюртюли, пер.М.Якутовой, 4
тел/факс:(34787) 3-05-89
Е-mail:cektor_durtuli@mail.ru, upr003@morb.ru
Специалисты–эксперты Лаяков Ильдус Юрисович, Хамидуллина Гульчира Киагаповна

•   Центр развития творчества детей и юношества » Публичный отчет 2012-2013/8. Кадры 
Публичный отчет 2012-2013/8. Кадры
 

8. Кадры
 

      Эффективность воспитания во многом зависит от компетентности, творчества педагогов дополнительного образования. Деятельность педагогического коллектива в 2012-2013 учебном году была нацелена на создание единого образовательно-воспитательного пространства путем обновления его содержания, использования инновационных образовательных технологий, организации взаимодействия с образовательными учреждениями, с родителями, направленного на духовно-нравственное воспитание, творческое развитие и социализацию детей.

     Для достижения данной цели были поставлены конкретные задачи и  определена единая методическая тема: «Педагогический мониторинг – действенный механизм управления качеством образования в ЦРТДиЮ».

    Над реализацией поставленных целей и задач  работает творческий профессиональный педагогический коллектив: 70 основных педагогов, из них 12 педагогов

 имеют высшую квалификационную категорию  -17%, 27 - первую квалификационную категорию -39%,      4 победителя конкурсов «Учитель года Республики Башкортостан».

 Из 15 педагогических работников, подавших заявлений в аттестационную комиссию в этом учебном году,   аттестованы: на высшую категорию  8 человек, на  первую – 7.

 

Педагогические работники имеют:

 образование:

Кол-во педагогов

Высшее

Незаконченное высшее

Средне - профессиональное

Начальное профессиональное

70

51  (73%)

1

15  (21%)

1

 

педагогический стаж:

Педагоги

Кол-во педагогов

0-5 лет

5-10 лет

10-15 лет

15-25 лет

Свыше 25 лет

Основные

70

19

7

8

23

13

Совместители

38

4

10

7

12

5

Всего

108

23

17

15

35

18

 

      Педагогов отличает профессионализм, ответственность за результаты своего труда,   систематичность повышения квалификации, успешное участие в профессиональных конкурсах; ориентированность коллектива на личность ребенка; профессионализм в работе управленческой команды; демократичный стиль управления, открытость для контактов с общественностью; партнерские отношения с учреждениями образования и культуры, общественными организациями.

        С педагогами  велась методическая работа, направленная на совершенствование профессионального мастерства, повышение эффективности занятий, совершенствование образовательно-воспитательного процесса, овладение педагогами новыми методиками и технологиями. Центр развития  творчества детей и юношества является своего рода центром методической работы учреждений дополнительного образования. Методисты осуществляют методическое обеспечение деятельности педагогов. Под их непосредственным руководством работают  городские МО для вожатых, заместителей директора по воспитательной работе школ, педагогов дополнительного образования. Методисты активно используют различные формы методической работы: тематические, групповые и индивидуальные консультации, проблемные семинары, деловые игры, “круглые столы”. На семинарах педагоги знакомятся с лучшим опытом организации воспитательной работы с детьми, обсуждают ключевые вопросы воспитания, получают информацию о новинках педагогической литературы.

     В рамках реализации   методической темы  разработана новая система оценки качества образования детей,  включающая  локальные акты и инструментарии:

- положение «О мониторинге качества образования в  ЦРТДиЮ»; 

- показатели и критерии оценки качества образовательной деятельности учреждения,

- рейтинговая оценка деятельности педагогических работников,     профессиональной компетентности педагога дополнительного образования, 

-  условия, обеспечивающие успешную деятельность учреждения и другие.  

      В соответствии с разработанными документами в течение года проводился   педагогический мониторинг, а  итоги  оформлены в брошюре.    

      В  Центре  сложилась целостная система повышения квалификации педагогических работников.   Повышению квалификации   способствовали: Школы профессионального роста «Успех» для молодых педагогов - проведено 2 заседания, Школа педагогического мастерства - проведено 3 занятия,   городские методические объединения методистов дополнительного образования и  вожатых -  4 заседания  на актуальные темы.   Тематические педсоветы,   в форме   семинаров,     обмена опытом. Здесь  реализованы  интересные идеи и творческие начинания педагогов по использованию педагогически оправданных образовательных и воспитательных технологий.

          С каждым годом совершенствуется уровень педагогического мастерства педагогов, их эрудиция и компетентность в области учебного   предмета и методики его преподавания.  Высокий  уровень квалификации педагогических работников,    рост методической культуры педагога подтверждается грамотами,   призовыми местами в различных методических конкурсах, проведении мастер-классов для коллег своего учреждения и учителей города. Многие открытые занятия  превратились в демонстрацию интересных методических находок. Наиболее творческие и продуманные занятия показали  педагоги: Филиппова О.Н.,  Алексеева О.В.,   Хуснутдинова Э.Г.  Шунин В.П.,  Байтулина М.Т., Каримова О.В.,  Ишимбаева А.З.,  Ахметшина У.Д., Авраменко Г.Р., Галиахметова С.В., Галимханова С.В., Фарвазова Д.Р.    Во время занятий и мероприятий эффективно использовались современные образовательные технологий и методики.          

     В целях   изучения новых  документов,    касающихся деятельности  дополнительного образования, в сентябре проведен круглый стол «Национальная стратегия действий в интересах детей на 2012-2017 гг.» с участием заместителей директоров школ , вожатых, методистов и педагогов  дополнительного образования.

     За отчетный период    проведено 4 заседания методического совета, который также является  одним из звеньев структуры управления образовательным процессом учреждения и повышения методического уровня педагогов. 

      Информационно-методическая работа   направлена на создание  условий для оптимального доступа к любой информации, оперативной  методической  помощи для научной организации труда педагогов дополнительного образования, для чего  разработаны и изданы  информационно - методические журналы «Организация летней оздоровительной работы в ЦРТДиЮ» и  об истории ЦРТДиЮ «Дорога длиною в 50».    

    Выпущены брошюры «Реализация потенциала ЦРТДиЮ в условиях введения новых стандартов», «Документация педагога дополнительного образования», «Организация мониторинга качества образования в ЦРТДиЮ», буклет с участниками 15 –ой научно-практической конференции детей. В сборнике   статей о деятельности  лагерей  Республики Башкортостан опубликована статья «Организация профильного лагеря «Лидер»  заведующего отделом Маликовой Ф.М.

   В то же время заработная плата педагогов дополнительного образования намного ниже заработной платы учителей. Это приводит к тому, что все меньше молодых специалистов хотят связать себя работой в наших учреждениях, что приводит к старению кадров. 

 
Центр развития творчества детей и юношества г.Нефтекамска © 2010-2011
         
 

 

bl01bl01